2012年管理咨詢師考試報名常見問題解答

來 源：考試大發(fā)表日期：2012-05-04

　　1、組織管理咨詢師職業(yè)水平考試的意義何在?

　　答：全國管理咨詢師職業(yè)水平考試(以下簡稱管理咨詢師考試)是為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的需要，加強(qiáng)我國管理咨詢專業(yè)人才隊伍建設(shè)，提高管理咨詢專業(yè)人才素質(zhì)，科學(xué)、客觀、公正地評價管理咨詢專業(yè)人才水平和能力，而在全國實行統(tǒng)一的、面向社會的、國家級管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價，是為有志從事管理咨詢業(yè)的人員和管理咨詢機(jī)構(gòu)用人提供的評價服務(wù)。

　　有利于為企業(yè)選擇優(yōu)秀的管理咨詢機(jī)構(gòu)和合格的咨詢?nèi)藛T，提供一個客觀、公認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)，增加管理咨詢的透明度，保障管理咨詢的服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)我國企業(yè)管理水平的提高，同時也有利于我國管理咨詢師考試認(rèn)證與國際通行標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行對接，提升我國管理咨詢行業(yè)的整體水平和競爭力。

　　2、管理咨詢師考試由國家哪個部門組織實施?

　　答：國家人事部 “關(guān)于印發(fā)《管理咨詢師職業(yè)水平考試評價暫行規(guī)定》和《管理咨詢師職業(yè)水平考試實施辦法》的通知”(國人部發(fā)[2005]71號)規(guī)定由人事部指導(dǎo)、監(jiān)督管理咨詢師職業(yè)水平考試工作，中國企業(yè)聯(lián)合會具體負(fù)責(zé)管理咨詢師職業(yè)水平考試的組織實施。管理咨詢師職業(yè)水平考試，實行全國統(tǒng)一考試大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織。原則上每年舉行一次。

　　3、全國管理咨詢師職業(yè)水平評價是否納入人事部全國專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格管理體系?

　　答：2005年9月，國家人事部頒發(fā)了《管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價暫行規(guī)定》和《管理咨詢師職業(yè)水平考試實施辦法》(國人部發(fā)[2005]71號)文件，授權(quán)管理咨詢師資格考試管理單位為中國企業(yè)聯(lián)合會。文件中明確規(guī)定，管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價，納入全國專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書制度統(tǒng)一規(guī)劃，明確了我國管理咨詢專業(yè)人員的職業(yè)身份。

　　4、取得管理咨詢師證書意義?

　　答：管理咨詢師是實行的全國統(tǒng)一考試、面向全社會、是國內(nèi)最具權(quán)威的管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價。考試合格頒發(fā)《中華人民共和國管理咨詢師職業(yè)水平證書》，證書在全國范圍內(nèi)使用有效。通過考試取得管理咨詢師職業(yè)水平證書的人員，可受聘承擔(dān)企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù)工作，用人單位可根據(jù)需要和本人專業(yè)背景聘任經(jīng)濟(jì)師或會計師專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

　　通過考試取得《中華人民共和國管理咨詢師職業(yè)水平證書》的人員，可受聘承擔(dān)企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù)工作，據(jù)了解國家將在2009年左右對全國的管理咨詢機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)范管理，實行準(zhǔn)入制度，從業(yè)人員持證上崗，咨詢機(jī)構(gòu)持證從業(yè)。

　　5、全國管理咨詢師職業(yè)水平考試為何由社團(tuán)來組織實施?

　　答：國家人事部專業(yè)技術(shù)人員管理司司長劉寶英在“全國管理咨詢師職業(yè)水平考試”工作會議上講話時說：管理咨詢師職業(yè)水平考試，是政府第一次把這項工作完全交由一個社團(tuán)組織進(jìn)行管理，這是一種方向性的探索。因為從政府轉(zhuǎn)變職能考慮，今后應(yīng)該把大量對人員自律方面要求的工作交給協(xié)會承擔(dān)，政府主要是在政策制定上、宏觀的管理、協(xié)調(diào)服務(wù)上和監(jiān)督上下工夫。

　　6、全國管理咨詢師的考試政策依據(jù)有哪些?

　　答：國家人事部(國人部發(fā)[2005]71號)關(guān)于印發(fā)《管理咨詢師職業(yè)水平考試評價暫行規(guī)定》和《管理咨詢師職業(yè)水平考試實施辦法》的通知。

　　國家人事部辦公廳(國人廳發(fā)[2007]55號)《關(guān)于2007年度管理咨詢師職業(yè)水平考試有關(guān)問題的通知》

　　中國企業(yè)聯(lián)合會、人事部人事考試中心(中國企聯(lián)[2007]20號)《關(guān)于做好2007年度管理咨詢師職業(yè)水平考試考務(wù)工作的通知》

　　中國企聯(lián)[2006]17號公布《全國管理咨詢師職業(yè)水平考試組織管理辦法》、《全國管理咨詢師職業(yè)水平考試地方管理機(jī)構(gòu)管理辦法》

　　中國企業(yè)聯(lián)合會《關(guān)于公布全國管理咨詢師職業(yè)水平考試地方管理機(jī)構(gòu)的通知》(中國企聯(lián)[2006]26號)

　　7、申請參加管理咨詢師考試人員應(yīng)具備有哪些條件?

　　答：遵守國家法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，并具備下列條件之一的，可申請參加管理咨詢師考試：

　　(一)取得經(jīng)濟(jì)學(xué)或管理學(xué)類專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿6年。

　　(二)取得經(jīng)濟(jì)學(xué)或管理學(xué)類專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿4年。

　　(三)取得經(jīng)濟(jì)學(xué)或管理學(xué)類專業(yè)碩士學(xué)位，從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿2年。

　　(四)取得經(jīng)濟(jì)學(xué)或管理學(xué)類專業(yè)博士學(xué)位，從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿1年。

　　(五)取得非經(jīng)濟(jì)學(xué)或管理學(xué)類專業(yè)上述學(xué)歷或?qū)W位，其從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作年限相應(yīng)增加2年。

　　(六)通過全國統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟(jì)師、會計師資格證書或經(jīng)濟(jì)類職(執(zhí))業(yè)資格證書，從事管理咨詢及相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿1年。

　　8、參加管理咨詢師考試人員的范圍?

　　答：個企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、部門經(jīng)理、從事企業(yè)管理的人員、從事非訴訟業(yè)務(wù)的律師、中介機(jī)構(gòu)人員、管理咨詢?nèi)藛T等。

　　9、考試科目有哪些?

　　答：《企業(yè)管理咨詢實務(wù)》和《企業(yè)管理咨詢案例分析》2個科目。

　　10、取得管理咨詢師證書有哪些條件?

　　答：管理咨詢師職業(yè)水平考試共設(shè)兩個科目，考試人員必須在一個考試年度內(nèi)通過全部科目，方可獲得《中華人民共和國管理咨詢師職業(yè)水平證書》。

　　11、考試工作的監(jiān)督管理

　　答：中國企業(yè)聯(lián)合會組織成立全國管理咨詢師考試專家委員會。人事部指導(dǎo)中國企業(yè)聯(lián)合會確定管理咨詢師考試科目、考試大綱、命題和考試合格標(biāo)準(zhǔn)，并對考試實施等工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

　　12、參考人員答題有哪些要求?

　　答：《企業(yè)管理咨詢實務(wù)》為客觀題，全部在答題卡上作答?！镀髽I(yè)管理咨詢案例分析》為主觀題，實行網(wǎng)絡(luò)閱卷，在專用答題卡上作答。

　　13、參考人員攜帶工具有哪些要求?

　　答：考生應(yīng)考時，應(yīng)攜帶黑色跡(藍(lán)色跡)鋼筆、簽字筆，2B鉛筆，橡皮，計算器(免套、非立體式、無儲薦功能)。草稿紙統(tǒng)一配發(fā)，考后收回。

　　14、報名時業(yè)務(wù)工作年限如何計算?

　　答：報名條件中有關(guān)業(yè)務(wù)工作年限是指取得相關(guān)學(xué)歷前后從事業(yè)務(wù)工作時間的總和。報考條件中涉及時間期限的，均計算到報名年度年底。